Con la sentenza, Sez. 4, 29 luglio 2024, n. 30813, la Cassazione affronta un caso interessante, ti interesse esteso anche alle piccole imprese affermando il seguente principio in materia di responsabilità d’impesa: ” al fine di affermare la responsabilità dell’ente ha fatto specifico riferimento al vantaggio per la società, conseguente al risparmio di spesa correlato alla mancata predisposizione di un ambiente di lavoro a norma (più ampio) o, in alternativa, all’organizzazione di un diverso sistema di approvvigionamento-conservazione in magazzino delle merci. Ciò proprio in considerazione del fatto che l’infortunio della dipendente era essenzialmente derivato da una postazione di lavoro eccessivamente angusta e del tutto inadeguata, visto che – secondo quanto insindacabilmente accertato in sede di merito – per significativi periodi il locale era ingombrato da carrelli contenenti abiti, su uno dei quali la persona offesa era inciampata, procurandosi lesioni..“